问：防范化解重大风险方面存在哪些问题
- 答：一是基层风险防范工作队伍的人员专业素养有待提升，在当前形势复杂多变的今天，特别是发展迅速形式多变的情况下，对涉及风险的场所辨别力不高，警惕性不强。
二是网络新媒体的应用，负面信息传桐迅播速度快，传播渠道比较多，对防范和化解风险工作带来挑战圆轮搭，也成为当前工作中的薄弱环节。
解决措施：
一是加强干部队伍党性锻炼，坚决做到“”。加强干部，坚持坚持学思践悟，筑牢理论根基，坚定。
二是完善各层级干部考核机制，切实发挥指挥棒作用。要以科学的评价机制激励干部担当作为，切实解决干预不干、干多干少、干好干坏一个样的问题，让付出得到回报，让耕耘得到收获，避免出现多干多出事、少出事、不干不出事。
三是建立健全容错纠错机制，让干部大胆干事创业。干部不敢作为担当，跟怕犯错误有关，要建立健全容操作性强的错纠错机制，切实为敢于橘拿担当的干部撑腰鼓劲。
四是树立正确的选人用人导向，形成双向。用什么样的干部，就有什么样的导向。坚持好干部标准，大力选拔敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部，形成群贤毕至的良好导向。
问：如何防范和化解重大风险？
- 答：必须增强忧患意识、始终居安思危。
一、增侍旅强忧患意识、防范风险挑战要一以贯之。
二、着力防范化解重大风险。
三、有效防控重大公共卫生风险，确保人民群众生命安全和身体健康。
四、运用制度威力应对风险挑战的冲击。
五、发扬斗争精神，增强斗争本领，打好化险为夷、转危为机的战略主动战。
六、防范化解重大风险是各级碧兄党委、***和领导干部的政治职责。
含义
统筹中华民族伟大复兴战略全局和世界百年未有之大变局，深刻认识我国社会主要矛盾变化带来的新特征新要求，深刻认识错综复杂的国际环境带来的新矛盾新挑战，敢于斗争，善于斗争，逢山开道、遇水架桥，勇于战胜一切悔谈袭风险挑战。
问：怎样着力防范化解重大风险
- 答：怎样着力防范化解重大风险如下：
防范化解重大风险，要准确把握新时代特征下的风险内涵，正确认识风险在哪儿、运行规律怎样、各类风险的相互源返影响等。从思想和行动上精准发力、统筹规划、坚守底线，全面提升防范化解重大风险的能力和水平，做到未雨绸缪，应对有方，精准研判，及时处置。
风险带给我们的是一种反思能力，是国家、社会和个体在未来遇到某种危害和损失的可能性以及对这种可能性的认识和判断。进一步说，风险存在两种形态：客观风险和主观风险。从风险的后果来看，风险既可以被理解为机会、机遇，也可以被理解为危险和不确定性。
如果应对处置得当拦拦，风险可以被降低、避免，简裂胡甚至可以转化为机会。因此，风险带给我们的不仅是承受某种程度的破坏、损失、灾难和不确定性，也是建立一种对于风险的认知和反思，从而为预防和化解风险提供强大的精神动力。风险既是挑战，更是机遇。
风险
风险，就是生产目的与劳动成果之间的不确定性，大致有两层含义：一种定义强调了风险表现为收益不确定性；而另一种定义则强调风险表现为成本或代价的不确定性，若风险表现为收益或者代价的不确定性，说明风险产生的结果可能带来损失、获利或是无损失也无获利。
